03.09.2010
ЕРЕВАН, 3 сентября. /АРКА/. Инвестиционные банки постепенно отходят от практики предложения “гарантированных” бонусов для привлечения соискателей, свидетельствуют данные исследования Института международных финансов (IIF).
Согласно исследованию, проведенному среди 37 финансовых организаций, объем обязательных вознаграждений, обещанных сотрудникам за их работу или прибыльность бизнеса, сократился до 5% от общего объема бонусов, выплаченных в 2009 году. Для сравнения – в 2008 году данный показатель находился на отметке 10%, в 2007 году – 8%, передает РИА Новости.
Кроме того, данные IIF свидетельствуют о значительном прогрессе, достигнутом в области бонусной политики. В частности, расширено использование выплат, учитывающих долгосрочную деятельность компании, а также увеличено внимание к использованию безналичных инструментов. Так, использование отсроченной компенсации банками, работающими с юридическими лицами, увеличилось с начала 2009 года вдвое до 39%. При этом около 75% данного вида бонусов выплачиваются в ценных бумагах.
Рубрики: Банки, Главные новости, Новости | Обсуждение закрыто
Ключевые слова:
Читать полностью
